如果你想查找的创造者说“这里从来没有一天是一样的”,你会发现他们是等离子体的员工。2017年被另一个伟大的创新和进步。在等离子体,我们总是考虑我们下一步会做的事情,所以抓住一个冬季变暖喝你的选择(热苹果酒对我来说),花一些时间去想我们取得的。

有很多关于所有聪明的我们所做的事情为我们的客户和我们的部门,所以我们聊天关于我们作为一个团队所做的所有神奇的事情。我们欢迎超过70特别优秀的承包商和永久的团队成员。南西充满一些非常大的,令人印象深刻的公司,但我们继续吸引最好的。我知道这不是我们的咖啡,这一定是非常有趣的工作,我们为我们的客户和我们提供的机会。超过20%的人喜欢升职,角色变化和/或承担一些额外的责任。很高兴看到许多人通过技术进步职业阶梯到铅、高级和副研究员的角色。

尽管我们的增长,我们保持我们的承诺,我们的培训和发展。我们增加了研究生和学徒的摄入和对我们的管理发展的人数,卓越运营和早期职业生涯规划。我们投资于个性化的管理发展计划,开普勒Tragoes分析解决问题的能力等等。祝贺你们研究外部,从学士、硕士学位。毕业(毕业派对)现在是在你的风景。感谢大家参加众多外部课程在大学和会议,把他们的学习回等离子体。我们开始我们的合作伙伴与我们的领导团队领导问责Builder培训在我们业务,Oz原则的基础上得到的结果通过个人和组织的问责制。

我们的亮点之一是我们早期的职业生涯计划的参与者进行了三个月借调到其他OI网站,包括我们的业务在加州。他们犯了这样一个影响我们几乎绑架他们回来。这是一个特权通过赞助和支持post和博士生之前时间在我们的业务。

我们总是想了解更多关于其他部门和继续我们的项目的其他最佳实践组织运作和健康和安全。我们的创新开发团队也一直在采购最新的思想和带回嵌入新工艺和技术创新,从咖啡馆会议可以在我们的网站上创建创新空间。

我们的当地社区和环境一直是我们今年的重中之重。感谢大家参与我们所有的绿色行动,特别是路易斯和丽塔,从种植和野生动物保护可持续发展的旅游。一个非常大的感谢你们所有的人谁有专门的时间职场信息,当地学校访问和提供工作经验促进茎科目。

有那么多我们所做的,但你可能完成你的冬天温暖的饮料,你伸手,巧克力的时候了。只是一个不会伤害。大圣诞祝福你和你的家人!

P:年代最新的简讯,我看到圣诞老人今年的“两榜”。所有等离子体人员取得了良好的列表。

作者:Charmyn大厅,人力资源主管